叢臺(tái)區(qū)人和高級(jí)中學(xué)是由叢臺(tái)區(qū)委、區(qū)政府著力打造的區(qū)域重點(diǎn)公辦高中，為促進(jìn)叢臺(tái)區(qū)高中教育高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開選調(diào)教師20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
本次選調(diào)采取發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、測(cè)評(píng)、考察、體檢、公示、調(diào)動(dòng)等步驟進(jìn)行。
如本次選調(diào)工作結(jié)束后尚有空余選調(diào)崗位，將統(tǒng)一組織開展第二批次選調(diào)工作，具體時(shí)間和公告另行通知。
高級(jí)中學(xué)崗位教師20名。其中語文3人、數(shù)學(xué)3人、英語3人、物理2人、化學(xué)2人、生物2人、歷史2人、政治2人、地理1人。
叢臺(tái)區(qū)以外公辦高中學(xué)校在編在崗教師，不限戶籍。
③法治素養(yǎng)高、規(guī)則意識(shí)強(qiáng)，具有依法執(zhí)教、規(guī)范執(zhí)教的能力和水平；
②全日制本科及以上學(xué)歷，具有高級(jí)中學(xué)教師資格證書，且任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致；
③具有中小學(xué)一級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；
④有三年及以上（含3年）高中任教經(jīng)歷；
⑤本人所在單位及上級(jí)教育主管部門、人社部門出具的同意調(diào)出證明。
②有3年及以上高中班主任工作經(jīng)歷的加1分；
③有任教高三畢業(yè)班經(jīng)歷的加1分；
④取得中小學(xué)高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員加1分；
⑥獲得國(guó)家、省、市、縣（區(qū)）榮譽(yù)稱號(hào)，按級(jí)別分別計(jì)4分、3分、2分、1分。以集體名義獲得的榮譽(yù)稱號(hào)，不加分；
⑦具有國(guó)家、省特級(jí)教師或骨干教師榮譽(yù)稱號(hào)的人員加4分；
⑧由國(guó)家、省、市教育科學(xué)研究院（所）組織的優(yōu)質(zhì)課、示范課評(píng)比中獲獎(jiǎng)的人員，按級(jí)別分別記3分、2分、1分；
⑨國(guó)家、省、市、縣（區(qū)）教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)立項(xiàng)并已結(jié)題的教育科學(xué)規(guī)劃課題，課題主持人按級(jí)別分別計(jì)4分、3分、2分、1分；
⑩國(guó)家、省、市、縣（區(qū)）級(jí)名師工作室主持人分別計(jì)4分、3分、2分、1分。
加分項(xiàng)最高為10分，如有超過此分?jǐn)?shù)的，按最高10分核算，未超過的按實(shí)際分?jǐn)?shù)核算。
①未經(jīng)現(xiàn)任職單位及其主管部門、人社部門同意調(diào)出的；
③涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
④受黨紀(jì)政紀(jì)處分、組織處理影響期內(nèi)；
⑥在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
⑦試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員；
⑧近三年年度考核結(jié)果有基本合格及以下等次的人員；
2024年4月13日至2024年5月26日，在叢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.hdct.gov.cn）發(fā)布公開選調(diào)公告。
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
2.報(bào)名時(shí)間：2024年5月27日至5月31日（上午8:30—12:00，下午2:00—5:30）。
3.報(bào)名地點(diǎn):叢臺(tái)區(qū)人和高級(jí)中學(xué)。
4.資料審核：相關(guān)材料含：本人填寫《叢臺(tái)區(qū)人和高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)高中教師報(bào)名表》（見附件）；身份證原件、復(fù)印件；全日制本科及以上學(xué)歷證書原件、復(fù)印件及有效期內(nèi)學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告》；高中教師資格證書原件、復(fù)印件及教師資格證網(wǎng)上查詢頁（2008年及之前取得的教師資格證需出具教師資格證認(rèn)定申請(qǐng)表原件、復(fù)印件）；專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格原件、復(fù)印件及評(píng)審表原件、復(fù)印件；三年以上高中任教經(jīng)歷、高三畢業(yè)班任教經(jīng)歷及成績(jī)優(yōu)異相關(guān)證明材料；加分條件涉及的相關(guān)資料原件和復(fù)印件（報(bào)名截止后不再接受任何資料補(bǔ)充）。同時(shí)提交近期1寸免冠藍(lán)底照片3張。
1.測(cè)評(píng)內(nèi)容。測(cè)評(píng)主要考察應(yīng)聘人員的學(xué)科知識(shí)、教育教學(xué)能力、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、教態(tài)儀表和構(gòu)建新課堂理念等方面內(nèi)容。測(cè)評(píng)方式采取說課（時(shí)間10分鐘、滿分100分）+答辯（時(shí)間5分鐘、滿分100分）的形式進(jìn)行。測(cè)評(píng)滿分為100分（說課成績(jī)*50%+答辯成績(jī)*50%）。本次測(cè)評(píng)成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為60分，低于60分者不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
2.測(cè)評(píng)時(shí)間。提前3個(gè)工作日在叢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布，測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
總成績(jī)計(jì)算=測(cè)評(píng)成績(jī)+附加分
根據(jù)各學(xué)科崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)，從高分到低分的順序，按照選調(diào)崗位計(jì)劃與進(jìn)入考核考察人數(shù)之比1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。各學(xué)科崗位最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí)，測(cè)評(píng)成績(jī)高者優(yōu)先，測(cè)評(píng)成績(jī)也相同的學(xué)歷高者優(yōu)先，測(cè)評(píng)成績(jī)相同學(xué)歷也相同的職稱高者優(yōu)先，測(cè)評(píng)成績(jī)相同學(xué)歷相同職稱也相同的任教高中班主任年限長(zhǎng)的優(yōu)先。
相關(guān)部門按職責(zé)對(duì)選調(diào)人員的人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等，進(jìn)行考察考核，考察考核不合格的，取消選調(diào)資格。因考察考核不合格被取消資格造成的崗位空缺，按照同一學(xué)科應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢時(shí)間及要求另行通知。因體檢不合格、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢、自愿放棄選調(diào)資格或因其他原因被取消選調(diào)資格出現(xiàn)的崗位空缺，按照同一學(xué)科應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢合格人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié)，在叢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位比例內(nèi)空缺一律不再遞補(bǔ)。
對(duì)公示無異議符合選調(diào)條件的人員由用人單位、編制、組織、人社、財(cái)政等部門辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)、簽訂聘用合同，辦理工資、社保等相關(guān)手續(xù)。
本次公開選調(diào)人員全部納入全額撥款事業(yè)編制。
選調(diào)實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選調(diào)崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：(一)夫妻關(guān)系;(二)直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。
1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測(cè)評(píng)、考察、體檢、報(bào)到、調(diào)動(dòng)手續(xù)、辦理聘用等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。資格審核貫穿選調(diào)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
2.報(bào)名時(shí)務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保選調(diào)期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因個(gè)人原因?qū)е聼o法參加測(cè)評(píng)、體檢等環(huán)節(jié)的，后果自負(fù)。
叢臺(tái)區(qū)教體局咨詢電話：0310-3128173（工作時(shí)間）
叢臺(tái)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督電話：0310-8112388（工作時(shí)間）
叢臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年4月13日
來源：叢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站
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